1月9日下午，学校党委常委、副校长罗娅君一行到音乐与表演艺术院学院就人事工作开展专题调研。党委教师工作部、人事处、教师发展中心、教务处相关负责人陪同调研，音乐与表演艺术学院领导班子、教研室主任代表参加调研会。会议由党委教师工作部部长、人事处处长任俊主持。

调研座谈会上，院长王小明首先从专任教师数量、性别、职称、学缘等方面介绍了音乐学院的师资情况。分析了学院在年龄结构、高级职称占比、学历层次、教师培养等方面存在的问题和困难，并就未来十年音乐学院教师队伍建设计划进行了详细汇报。随后，与会人员进行了深入交流。

罗娅君副校长在听取汇报后指出，音乐学院要加强人才引进力度，一要充分用好学校人才引进政策，通过多种渠道，调动多方面力量，加强高层次人才的引进力度。二要对教师的学历提升和职称晋升进行激励，鼓励教师加强学习，根据各自不同的发展方向选择不同的晋升通道。三要持续发挥和拓展学院专业优势，加快学院发展步伐，力争建成区域一流、省内领先、特色鲜明的艺术学院。

拟稿：崔芸 图：冯俊璋 审核：王小明